企業(yè)員工滿意度影響因素研究問卷
您好!我們正在進(jìn)行一項(xiàng)關(guān)于企業(yè)員工滿意度影響因素的學(xué)術(shù)研究。本問卷旨在了解您對(duì)工作各方面的感受與看法。您的回答對(duì)我們的研究至關(guān)重要。問卷采用匿名方式進(jìn)行,所有數(shù)據(jù)僅用于統(tǒng)計(jì)分析,我們將嚴(yán)格保密您的個(gè)人信息。請(qǐng)您根據(jù)實(shí)際情況填寫,大約需要10分鐘時(shí)間。感謝您的支持與合作!
1. 基本信息
性別:
年齡:
教育程度:
所在企業(yè)性質(zhì):
在當(dāng)前企業(yè)工作年限:
職位級(jí)別:
接下來是關(guān)于您工作相關(guān)感受的一些問題,請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際情況和真實(shí)感受進(jìn)行作答。
2. 請(qǐng)對(duì)以下關(guān)于薪酬方面的描述,選擇您的同意程度:
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
我的薪資水平與我的工作付出相匹配
公司的薪酬體系是公平公正的
公司的福利政策(如社保、公積金、帶薪休假等)令我滿意
與同行業(yè)類似崗位相比,我的薪酬具有競(jìng)爭(zhēng)力
我對(duì)公司的薪酬增長(zhǎng)機(jī)制感到滿意
3. 請(qǐng)對(duì)以下關(guān)于工作環(huán)境方面的描述,選擇您的同意程度:
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
我對(duì)目前的工作場(chǎng)所物理環(huán)境(如辦公空間、設(shè)備、通風(fēng)采光等)感到滿意
公司的工作氛圍積極向上,有利于開展工作
我能在工作中獲得必要的資源支持(如信息、工具等)
工作與生活之間的平衡狀況良好
公司的安全與健康保障措施到位
4. 請(qǐng)對(duì)以下關(guān)于上級(jí)支持方面的描述,選擇您的同意程度:
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
我的上級(jí)能夠清晰地向我傳達(dá)工作目標(biāo)和期望
上級(jí)在我工作遇到困難時(shí)能提供有效的指導(dǎo)和幫助
上級(jí)對(duì)我的工作表現(xiàn)給予了及時(shí)且公正的反饋
我對(duì)上級(jí)的管理風(fēng)格感到滿意
上級(jí)能夠認(rèn)可并賞識(shí)我的工作成果
5. 請(qǐng)對(duì)以下關(guān)于同事關(guān)系方面的描述,選擇您的同意程度:
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
我與同事之間能夠保持良好的溝通與協(xié)作
同事們樂于助人,形成了積極的團(tuán)隊(duì)氛圍
在工作中,我能感受到來自同事的尊重與信任
團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突能夠得到妥善處理
我對(duì)自己所在的團(tuán)隊(duì)有較強(qiáng)的歸屬感
6. 請(qǐng)對(duì)以下關(guān)于工作本身方面的描述,選擇您的同意程度:
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
我的工作內(nèi)容具有挑戰(zhàn)性,能夠激發(fā)我的潛能
我對(duì)所從事的工作內(nèi)容感興趣
我的工作能夠讓我獲得成就感
我的工作權(quán)限與我的職責(zé)相匹配
我在工作中有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),提升專業(yè)技能
7. 總體而言,您對(duì)目前工作的滿意程度如何?
非常不滿意
不滿意
一般
滿意
非常滿意
8. 您認(rèn)為在當(dāng)前工作中,哪個(gè)方面對(duì)您的滿意度影響最大?
薪酬福利
工作環(huán)境
上級(jí)支持
同事關(guān)系
工作本身
9. 您認(rèn)為公司在哪些方面有待改進(jìn)以提升員工滿意度?(可多選)
提高薪資水平
優(yōu)化福利政策
改善辦公環(huán)境
加強(qiáng)上級(jí)溝通與支持
組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),增進(jìn)同事關(guān)系
提供更多培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)
優(yōu)化工作流程,減輕工作壓力
其他
10. 對(duì)于提升企業(yè)員工滿意度,您還有其他什么寶貴的建議或看法?
關(guān)閉
員工滿意度調(diào)查應(yīng)用
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